มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (มจพ.) จัดโครงการเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม และหลักธรรมาภ

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (มจพ.) จัดโครงการเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม และหลักธรรมาภิบาล พร้อมขับเคลื่อนนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)

20 ธันวาคม 2567

เมื่อวันที่ 20 ธันวาคม พ.ศ. 2567 เวลา 09.00 น. ณ หอประชุมเบญจรัตน์ อาคารนวมินทรราชินี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ ผู้ช่วยศาสตราจารย์ วรวิทย์ จตุรพาณิชย์ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร ให้เกียรติเป็นประธานกล่าวเปิดการสัมมนาในโครงการ “เสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม และหลักธรรมาภิบาล” จัดโดยกองบริหารและจัดการทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานอธิการบดี โดยมีวัตถุประสงค์ เพื่อปลูกฝังจิตสำนึกด้านคุณธรรมจริยธรรม และสร้างความตระหนักรู้ในการป้องกันการทุจริตเชิงรุกในทุกระดับ การสัมมนาครั้งนี้ได้รับเกียรติจากวิทยากรร่วมเสวนา ได้แก่

ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.สราวุฒิ สืบแย้ม ผู้ช่วยอธิการบดีฝ่ายการคลังและกิจการทั่วไป (วิทยากรตัวคูณ มจพ.)
นายนิติกร นิตยาชิต ผู้อำนวยการหน่วยตรวจสอบภายใน
นางรุ่งทิพย์ ฮุนตระกูล ผู้อำนวยการกองกฎหมาย
นางวรรณพร รุจิพงษ์กุล หัวหน้ากลุ่มงานส่งเสริมและพัฒนาบุคลากร กองบริหารและจัดการทรัพยากรมนุษย์ (วิทยากรตัวคูณ มจพ.)

โดยมีการอภิปรายแลกเปลี่ยนความรู้เกี่ยวกับหลักธรรมาภิบาล การบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี การส่งเสริมจริยธรรมของบุคลากร และแนวทางการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ยึดมั่นในความสุจริต ในช่วงสำคัญของกิจกรรมครั้งนี้ คือ การขับเคลื่อนนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนในการปฏิบัติราชการ โดยมุ่งสร้างมาตรฐานคุณธรรมในการทำงานอย่างโปร่งใสและตรวจสอบได้ ซึ่งมหาวิทยาลัยได้ประกาศเจตนารมณ์อย่างชัดเจนว่า “บุคลากรของมหาวิทยาลัยทุกคนจะไม่รับของขวัญหรือของกำนัลทุกประเภทจากการปฏิบัติหน้าที่” ไม่ว่าทางตรงหรือทางอ้อม เพื่อส่งเสริมให้เกิดความไว้วางใจจากประชาชนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย และยกระดับภาพลักษณ์องค์กรให้เป็นต้นแบบด้านธรรมาภิบาลในสถาบันอุดมศึกษา การจัดโครงการในครั้งนี้ ยังมุ่งหวังให้ผู้เข้าร่วมโครงการสามารถนำความรู้ที่ได้รับไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ บนพื้นฐานของ ความซื่อสัตย์สุจริต เสริมสร้างค่านิยมในการปฏิเสธการทุจริต และร่วมมือกันขับเคลื่อนวัฒนธรรมองค์กร อย่างเข้มแข็ง นำไปสู่การเป็น “องค์กรโปร่งใส” อย่างยั่งยืน

รุ่งนภา/ข่าว
กองบริหารฯ/ภาพ